📚

Управление человеческими ресурсами организации

Управление человеческими ресурсами организации — это дисциплина, которая учит эффективному подбору, развитию и мотивации персонала для достижения целей компании, повышая её конкурентоспособность и продуктивность.

Процесс целенаправленной реализации стратегии управления человеческими ресурсами, направленной на формирование определен...
#838276
Профессиональная самореализация, самореализация в семейных и дружеских отношениях – это …
#838277
Личностное, физическое, духовное развитие и развитие дополнительных возможностей организма – это …
#838278
Личную карьеру, определяемую количеством реализуемых в ней направлений деятельности, характеризует …
#838279
Карьеру, определяемую личностной значимостью каждого из направлений деятельности в отдельности и отношением человека к е...
#838280
Развитие общей эрудиции, языковой грамотности, владение информационными технологиями (ИТ) – это … компетенции
#838281
Развитие специальных знаний, умений и навыков из профессиональной области – это … компетенции
#838282
Стремление к саморазвитию, развитие волевой и эмоциональной сферы, самомотивации, целеполагания – это … компетенции
#838283
Развитие психологической осведомленности, эмоционального интеллекта, лидерских качеств, коммуникабельности, харизматично...
#838284
Процесс самоактуализации личности, охватывающий разнообразные сферы жизни и сопровождающийся ростом ее внутреннего потен...
#838285
Развитие общей выносливости, силы и пластичности тела, координации движений, укрепление здоровья – это … компетенции
#838286
Развитие познавательных процессов (внимания, памяти, мышления, работоспособности) – это … компетенции
#838287
Развитие скорочтения, прогностических, биоэнергетических, экстрасенсорных возможностей, интуиции – это … компетенции
#838288
Очень высокая скорость продвижения с пропуском значительного числа промежуточных ступеней, а иногда резкое изменение сфе...
#838289
… карьера характерна для периодов революционных преобразований, которые предполагают адаптацию руководителей к переменам...
#838290
Постепенное продвижение вверх, иногда с пропуском одной ступени, иногда с непродолжительным понижением в должности – это...
#838291
… карьера имеет место при перемещении через две должностные ступени, а также при ускоренном продвижении без пропуска иер...
#838292
При … карьере должностное продвижение (рост влияния) осуществляется вместе с ростом организации, присутствуют продвижени...
#838293
… карьера характеризуется высокой скоростью продвижения (расширения влияния), обусловленной сменой сферы деятельности ли...
#838294
Для руководителей, карьера которых завершена, когда имеет место ориентация на личные интересы (удержать занимаемую позиц...
#838295

« 1 ... 23 24 25 26 27 ... 31 »