Вопросы по дисциплине:
Отраслевая специфика управления персоналом
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 2201 | Персонал, численность которого зависит от класса предприятия, применяемых форм и методов обслуживания, норм обслуживания, организации труда и мотивации персонала – это … персонал. | Открыть |
| 2202 | Доска почёта – это … метод мотивации труда. | Открыть |
| 2203 | Повышение квалификации – это… | Открыть |
| 2204 | Процесс поиска наиболее оптимального использования ресурсов для обеспечения высокого качества продукции и услуг и получения максимальной прибыли – это… | Открыть |
| 2205 | Период замедления развития и реструктуризации, на этой стадии могут наблюдаться отсутствие структурных изменений, диверсифицирование деятельности, децентрализация – это… | Открыть |
| 2206 | Трата ресурсов независимо от источника их финансирования. Они представляют собой стоимостную оценку ресурсов, используемых в процессе производства продукции и услуг – это… | Открыть |
| 2207 | Вид себестоимости, включающий в себя прямые, косвенные и накладные затраты – это… | Открыть |
| 2208 | Как соотношение условно-постоянных и условно-переменных затрат влияет на «производственный рычаг»? | Открыть |
| 2209 | Аналитический этап – это … этап обоснования затрат. | Открыть |
| 2210 | Имущество со сроком использования в 10-15 лет относится к … группе амортизируемого имущества. | Открыть |