#955077
В тексте объявлении о вакансии необходимо указывать:
Варианты ответа:
  • только обязательные и критичные требования к кандидату, а желательные можно проверить на собеседовании
  • только обязательные требования к кандидату, а остальные проверить на собеседовании
  • все требования к кандидату: и обязательные, и критичные, и желательные заранее, чтобы не упустить нужного кандидата
  • не только обязательные и критичные требования, но и уточнить функционал сотрудника
Тематика: Организация работы кадровой службы Современное кадровое делопроизводство Теория и практика рекрутинга
Курсы в категории: Экономика и управление
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
При составлении текста объявления о вакансии специфи Правильно, если порядок взаимодействия с со Утверждение бюджета и источников поиска и отбора кандидат Первичный отбор/отсев резюме по формальным признакам но Интервью направленное на выявление значимых профессиональных и личностных характеристик, необходимых для эффективной деятельности на к