#828938
Как может быть оценено улучшение качества работы?
Варианты ответа:
  • снижением (в процентах) числа ошибочных действий одного работника в течение года, связанным с результатами обучения
  • изменением (в процентах) числа вариантов действий одного работника, связанным с обучением
  • средним (по множеству различных вариантов) вкладом реализации каждого варианта в результат (доход) системы обучения
Тематика: Модели профессиональных компетенций в управлении персоналом Отраслевая специфика управления персоналом Управление профессиональным развитием персонала
Курсы в категории: Экономика и управление
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Какие принципы обучения должна учитывать организация при выборе м Какие методы обучения используются для развития межличностной и внутрифирменной коммуникации, формирования навы Какова главная задача обучения для специалиста с оп Какое из утверждений является Какой вид деловых игр является самым эффективным средством создания команд, обучения л