#1220917
Увольнение работника в период его временной нетрудоспособности допускается:
Варианты ответа:
  • по инициативе работника
  • в связи с сокращением численности или штата работников
  • в качестве дисциплинарного взыскания
  • по инициативе работодателя
Тематика: Организация работы кадровой службы Основы кадрового документооборота Современное кадровое делопроизводство
Курсы в категории: Экономика и управление
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Лицо, впервые совершившее преступление, освобождается от уголовной ответственности, если в течение … месяца/месяцев со дня возбуждения уголовного дела в полном объеме погасило задолженность по всем выплатам и упла... По окончанию проведения самопроверки на интерактивном сервис При высокой категории риска, установленной для организации, плановы При умеренной категории риска, установленной для организации, планов По результатам проверки организации ГИТ оформляются документы (несколько