#1084455
«Петля обратной связи» в ходе формирования рефлексивной компетенции базируется на определенных положениях – в частности, нужно, чтобы … (укажите 3 варианта ответа)
Варианты ответа:
  • оценка учитывала индивидуальные свойства личности
  • действия оценивались по понятным критериям
  • оценка носила дихотомический характер
  • оценка была адекватна затраченным усилиям на выполнение действия
  • оценка была амбивалентна действиям
  • учитывалась возможность роста сотрудника
Тематика: Введение в специальность Индивидуальные траектории профессионального развития Профессиональное развитие
Курсы в категории: Образование и педагогика
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Укажите правильную последовательность этапов работы по формированию рефлекс … рефлексии дает возможность составить мнение относительно сильных и слабых сторон сотрудника, уровня его компетенции в Слабые стороны человека в личностном SWOT-анализе описывают ответы на определенные вопросы, такие как «…» ( В основе персонального SWOT-анализа работы в конкретной профессиональной де Характер работы на этапе диагнос