Вопросы по дисциплине:
Навыки эффективного наставничества
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 41 | Сразу после знакомства с Учеником Наставник должен … | Открыть |
| 42 | Разобраться в причинах проблемы и понять, что нужно сделать Ученику, чтобы достичь правильного выполнения задания, лучше всего помогает … | Открыть |
| 43 | Официально обучение конкретного сотрудника Наставник начинает после оформления … | Открыть |
| 44 | Неверно, что обучать сотрудника обычно должен … | Открыть |
| 45 | Передача алгоритма действий от Наставника к Ученику – это … | Открыть |
| 46 | Для изложения теоретических знаний и практического опыта Наставник использует … | Открыть |
| 47 | Второе название системы наставничества – … | Открыть |
| 48 | плана обучения | Открыть |
| 49 | Профессиональное обучение выгодно … | Открыть |
| 50 | В коучинге главным методом обучения является … | Открыть |