Вопросы по дисциплине:
Модели профессиональных компетенций в управлении персоналом
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 2011 | Должность наставника в России появилась в… году | Открыть |
| 2012 | Определите последовательность действий при выборе наставника: | Открыть |
| 2013 | Неверно, что существует… тип наставничества | Открыть |
| 2014 | …наставничество – это организация взаимной поддержки обучающихся, у которых разные типы образовательных дефицитов | Открыть |
| 2015 | Установите соответствие между количественными и качественными критериями оценки эффективности коучинга: | Открыть |
| 2016 | Коучинг и наставничество помогают организациям … и удерживать сотрудников, что приводит к снижению затрат на текучесть кадров | Открыть |
| 2017 | Причиной растущей популярности коучинга среди сотрудников является… | Открыть |
| 2018 | Неверно, что к аспектам корпоративного коучинга относится… | Открыть |
| 2019 | Основными направлениями корпоративного коучинга являются… | Открыть |
| 2020 | Неверно, что… относится к задаче, которую помогает решить коуч сотруднику | Открыть |