Вопросы по дисциплине:
Модели профессиональных компетенций в управлении персоналом
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 1711 | Иван является руководителем небольшой компании. Недавно Иван заметил, что у него есть проблемы с авторитетом среди сотрудников. Его задача – проанализировать причины и разработать план действий для укрепления своего авторитета. Определите, какие виды авторитета могут присутствовать в этой компании? С какими причинами может быть связан недостаточный уровень авторитета руководителя организации, Ивана? Какой можно предложить план действий для укрепления авторитета Ивана? | Открыть |
| 1712 | Профессиограмма руководителя – это … руководителя | Открыть |
| 1713 | Говоря о том, как возраст руководителя может влиять на его эффективность, можно утверждать, что … | Открыть |
| 1714 | Манипуляция в организации – это … | Открыть |
| 1715 | Соотнесите виды авторитета и их характеристики: | Открыть |
| 1716 | Расположите коммуникативные компетентности руководителя в порядке их применения при построении процесса коммуникации: | Открыть |
| 1717 | Совокупность качеств, которые позволяют организму спокойно переносить действие стрессоров без вредных всплесков эмоций, влияющих на деятельность и на окружающих, а также способных вызывать психические расстройства, – это … | Открыть |
| 1718 | … – это способность конкретного индивида к восприятию содержания собственной психики и его анализу, а также к пониманию психики других людей | Открыть |
| 1719 | Установите соответствие между критериями результативности оценки персонала и их описаниями: | Открыть |
| 1720 | Эффект активного отдыха открыл … | Открыть |