Вопросы по дисциплине:
Власть в организации
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 381 | Лидер отличается от руководителя тем, что … | Открыть |
| 382 | Ум, уверенность, активность, компетентность, способность управлять собой, относятся к категории … | Открыть |
| 383 | Характер лидерства, формальное структурирование, ориентация на проблемы, относятся к категории … | Открыть |
| 384 | Личные качества подчиненных, содержание работы, внутренняя среда организации относятся к категории … | Открыть |
| 385 | Развитие сотрудников (воспроизводство) занимает … место в уровнях лидерства по Масквеллу | Открыть |
| 386 | Поведенческий подход к рассмотрению эффективного лидерства применялся в … | Открыть |
| 387 | … тип лидерства подразумевает личностные качества человека, позволяющие ему влиять на окружающих. Как правило, потребность в подобном лидерстве сильно выражена в период кризисов. При получении формального лидерства таким человеком, возникает вероятность узурпации власти. | Открыть |
| 388 | … тип лидерства основывается на сложившихся традициях и ритуалах. Полномочия лидером получены по праву происхождения. Например, так передается власть в монархиях. Также возможен данный тип лидерства и в сфере искусства, политики, бизнеса и др. в той или иной форме. | Открыть |
| 389 | По содержанию деятельности лидерство классифицируется на … | Открыть |
| 390 | Неверно, что к факторам лидерства относят: | Открыть |