Вопросы по дисциплине:
Управленческое консультирование
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 541 | Неверно, что, если после командной работы участники озвучивают мнение, что за отведенное время мало удалось успеть, то консультанту следует … (укажите 2 варианта ответа) | Открыть |
| 542 | Если участник в процессе групповой работы избегает совместной деятельности и не хочет отвечать на вопросы консультанта, то следует … (укажите 2 варианта ответа) | Открыть |
| 543 | Неверно, что формой проявления защитного поведения в командной работе является … | Открыть |
| 544 | В ходе групповой работы закрепление участниками навыков и умений, которые необходимы им в профессиональной деятельности, происходит в процессе … | Открыть |
| 545 | Снижение издержек, увеличение рентабельности, рост валовой прибыли – это примеры прямых … результатов | Открыть |
| 546 | Набор важных для данной компании ценностей, убеждений и моральных принципов – это … компании | Открыть |
| 547 | Изменение стиля и методов работы, совершенствование структуры производства, повышение качества управления – это примеры прямых … результатов | Открыть |
| 548 | Привлечение дополнительного капитала, рост стоимости акций (или оценки бизнеса компании) – это примеры количественных … результатов | Открыть |
| 549 | Приобретение новых партнеров по бизнесу, установление контактов с местными органами власти – это примеры … косвенных результатов | Открыть |
| 550 | Фамилия автора метода эффективной презентации с правилом 10-20-30 – … | Открыть |