Вопросы по дисциплине:
Трудовое право
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 461 | В случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, то: | Открыть |
| 462 | Если в трудовом договоре не оговорен день начала работы, то работник должен приступить к работе: | Открыть |
| 463 | По общему правилу, трудовой договор может быть заключен с лицами, достигшими возраста: | Открыть |
| 464 | При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются: | Открыть |
| 465 | Если в период испытания работник придет к выводу, что выполняемая им работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив работодателя об этом в письменной форме: | Открыть |
| 466 | В ст. 10 Трудового кодекса РФ отражен принцип … | Открыть |
| 467 | Дисциплинарное взыскание с работника при привлечении его к дисциплинарной ответственности применяется в срок не позднее … со дня обнаружения проступка | Открыть |
| 468 | Временный добровольный отказ работников от исполнения трудовых обязанностей в целях разрешения коллективного трудового спора – это … | Открыть |
| 469 | Для безработного установлен такой вид пособия, как … | Открыть |
| 470 | Главным свидетельством трудовой деятельности работника является … | Открыть |