Вопросы по дисциплине:
Тайм-менеджмент для руководителей
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 471 | Расположите в правильной последовательности этапы становления эффективности сотрудника: | Открыть |
| 472 | Технология, которая позволяет управлять временем, используя его в соответствии с собственными целями и ценностями, – это … | Открыть |
| 473 | Расположите в хронологической последовательности этапы внедрении корпоративного тайм-менеджмента в компанию: | Открыть |
| 474 | Соотнесите принципы внедрения корпоративного тайм-менеджмента с их содержанием: | Открыть |
| 475 | Соотнесите этапы внедрения корпоративного тайм-менеджмента в компанию с их характеристиками: | Открыть |
| 476 | … эффективность – это эффективность, с которой человек использует свое время и достигает поставленных целей | Открыть |
| 477 | Представление информации (задач, сроков, справочных данных и др.), позволяющее легко видеть всю совокупность и взаимосвязи элементов и дающее возможность эффективно принимать решения, – это… | Открыть |
| 478 | … труд рассматривали классики научного менеджмента при постановке вопроса о централизованном внедрении технологий персональной организации труда | Открыть |
| 479 | В основе пирамиды управления временем Б. Франклина лежат … ценности человека | Открыть |
| 480 | Очная форма обучения тайм-менеджменту, предполагающая глубокое методическое содержание и неигровые методы его отработки, – это … | Открыть |