Вопросы по дисциплине:
Психология в управлении персоналом
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 281 | Этап жизненного цикла сотрудника, результатом которого является выполнение работником его непосредственного функционала на уровне требуемой нормы: … | Открыть |
| 282 | Результаты, которые дают маркетинговые отношения компании с сотрудниками … (укажите 2 варианта ответа) | Открыть |
| 283 | Расставьте этапы жизненного цикла сотрудника с точки зрения применения внутреннего маркетинга в хронологическом порядке: | Открыть |
| 284 | Расставьте этапы применения маркетинговый подход к управлению кадрами в хронологическом порядке: | Открыть |
| 285 | Сопоставьте этапы применения маркетингового подхода к управлению кадрами с их целями: | Открыть |
| 286 | Характеристики матричной организационной структуры системы управления персоналом: | Открыть |
| 287 | Сопоставьте составляющие системы внутреннего маркетинга с их целями: | Открыть |
| 288 | Продукт, который руководство фирмы предлагает сотрудникам с правами, обязанностями и заработной платой – это … | Открыть |
| 289 | Согласно устойчивому мнению, самый ценный ресурс компании – это … | Открыть |
| 290 | Основная задача руководителя на этапе адаптации нового сотрудника – это поставить… сотруднику на срок адаптации | Открыть |