Вопросы по дисциплине:
Отраслевая специфика управления персоналом
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 921 | В случае оценки … оцениваются знания и умения сотрудника | Открыть |
| 922 | Оценка … основана на сравнении показателей работы конкретного сотрудника с запланированными для данного периода работы и должности показателями | Открыть |
| 923 | Метод «360 градусов» относится к … методам оценки персонала | Открыть |
| 924 | Метод «система группировки» относится к … методам оценки персонала | Открыть |
| 925 | В процедуру … входят деловые игры, кейсы, групповые дискуссии, индивидуальные интервью и тесты. | Открыть |
| 926 | Оценка персонала с помощью имитации деловой активности организуется в … | Открыть |
| 927 | Метод … заключается в привлечении к оценке персонала экспертов, которые анализируют характеристики сотрудников | Открыть |
| 928 | Ключевое сообщение о сильных сторонах работодателя, которое нужно креативно оформить, – это … | Открыть |
| 929 | Перед менеджерами по развитию HR-бренда стоит задача по развитию и … отличительных качеств бренда | Открыть |
| 930 | Отношение к компании ее сотрудников измеряется при помощи такой метрики, как …, которая говорит о том, насколько сотрудники готовы рекомендовать свою компанию как работодателя | Открыть |