Вопросы по дисциплине:
Основы менеджмента (История управленческой мысли)
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 1771 | Наибольшее воздействие на культуру организации оказывает | Открыть |
| 1772 | Разработка стратегии управления культурой в организации предполагает (один или несколько вариантов ответа) | Открыть |
| 1773 | По классификации управленческих культур Ч. Хэнди культура, которая приспособлена к управлению в условиях изменений, так как она основывается на сотрудничестве, коллегиальном принятии решений, общих ценностях, называется | Открыть |
| 1774 | Компонент или тип управленческой культуры руководителя образовательной организации, образованный совокупностью управленческо-педагогических ценностей, имеющих значение и смысл в руководстве современным учебным заведением, называется | Открыть |
| 1775 | Под содержанием образования понимается | Открыть |
| 1776 | Укажите одно понятие, которое обобщает все остальные | Открыть |
| 1777 | Содержание образования реализуется | Открыть |
| 1778 | Целевой элемент педагогической структуры отвечает на вопрос | Открыть |
| 1779 | Выбор модульного или линейного принципа обучения определяется | Открыть |
| 1780 | Деятельность педагога и обучающегося относятся | Открыть |