📚 Все вопросы
Вопросы по дисциплине: Основы менеджмента (История управленческой мысли) Сбросить фильтр
Вопрос Действия
1701 Расположите в хронологической последовательности элементы алгоритма реализации ситуационного подхода: Открыть
1702 Расположите в хронологической последовательности школы управленческой мысли: Открыть
1703 … – это система взаимосвязей между субъектами управления, в основе которой лежит заинтересованность одного субъекта в определенном функционировании другого субъекта, на основе вырабатываемых команд, и заинтересованность второго субъекта вести себя соответственно управленческим командам первого для достижения своих целей и др. Открыть
1704 … управления – это направление или вид управленческой деятельности, характеризующийся обособленным комплексом задач и осуществляемый специальными приемами и способами Открыть
1705 … методы управления – это способ осуществления управляющих воздействий на персонал на основе использования экономических законов и категорий Открыть
1706 … методы играют важную роль в управлении персоналом, они позволяют установить назначение и место сотрудников в коллективе, выявить лидеров и обеспечить их поддержку, связать мотивацию людей с конечными результатами производства, обеспечить эффективные коммуникации и разрешение конфликтов в коллективе Открыть
1707 … методы управления играют очень важную роль в работе с персоналом, т. к. направлены на конкретную личность рабочего или служащего и, как правило, строго персонифицированы и индивидуальны; главная особенность этих методов – обращение к внутреннему миру человека, его личности, интеллекту, чувствам, образам и поведению Открыть
1708 … – это обоснование и выбор целей функционирования и развития процесса (системы, организации, предприятия) и средств их достижения Открыть
1709 … методы управления являются способом осуществления управленческих воздействий на персонал и базируются на власти, дисциплине и взысканиях Открыть
1710 Установите соответствие между видами контроля и их характеристиками: Открыть