Вопросы по дисциплине:
Основы HR - консалтинга
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 11 | Участие в обсуждении идей, принятии решений и совместном внедрении проекта предполагает выполнение консультантом роли … | Открыть |
| 12 | Правильным является такое соотношение HR-консалтинга и управленческого консалтинга, при котором … | Открыть |
| 13 | Выявить дополнительные внутренние ресурсы клиента консультанту помогает роль … | Открыть |
| 14 | К особенностям услуг в области HR-консалтинга относится … | Открыть |
| 15 | На принятие заказчиком решения о привлечении консультанта наиболее заметно влияет … | Открыть |
| 16 | Термин «услуги типа b2b» означает … | Открыть |
| 17 | Запрос формируется на стадии … | Открыть |
| 18 | Предложение консультанта должно быть сформулировано … | Открыть |
| 19 | Анализ фактов, связанных с проблемой клиентской компании, проводится … | Открыть |
| 20 | Выявление ожиданий сторон относительно результата осуществляется на стадии … | Открыть |