#987209
В историческом развитии в управлении персоналом можно выделить последовательную смену следующих современных концепций и подходов:
Варианты ответа:
- управление трудовыми ресурсами, управление персоналом, управление человеческими ресурсами, управление трудовым потенциалом, управления человеческим капиталом
- управление персоналом, управление кадрами, управление человеком
- менеджмент персонала, управление трудовыми ресурсами, управление человеческими ресурсами, управление человеком
- управление кадрами, управление персоналом
Курсы в категории:
Социология и психология