Соотнесите этап планирования карьеры гражданских служащих и его содержание:
🧠 Тематика вопроса:
Дисциплина посвящена изучению основ деятельности государственных институтов, их структуры и механизмов взаимодействия. В рамках курса рассматриваются принципы управления в публичной сфере, правовые аспекты функционирования госорганов, а также методы реализации государственных программ. Особое внимание уделяется развитию компетенций, необходимых для эффективной работы в органах власти, включая стратегическое планирование, принятие управленческих решений и взаимодействие с гражданским обществом. Программа направлена на подготовку специалистов, способных участвовать в разработке и реализации социально значимых инициатив.
Варианты ответа:
- подготовительный этап
- этап разработки
- этап исполнения
- Анализ карьерного потенциала гражданского служащего
- Формирование траектории карьерного роста государственного служащего
- Участие гражданского служащего в конкурсе на включение в кадровый резерв государственного органа
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Формализованное представление о том, какой путь должен пройти специалист для того, чтобы получить необходимые знания и овладеть нужными навыками для эффективной работы на конкретном месте – это …
- Типовой кодекс профессиональной этики государственного и муниципального служащего разработан: …
- Осознание присутствующих в конкретном коллективе стереотипов в отношении наиважнейших параметров профессиональной культуры (миссия и цель организации в целом и по отдельным направлениям, стратегия развития, используемые технологии и т.д.) происходит на этапе: …
- В соответствии со ст. 18 Закона № 79-ФЗ государственный граж-данский служащий обязан: … (укажите 3 варианта ответа)
- Отпуск, полагающийся государственному гражданскому служа-щему, замещающему должность главного специалиста-эксперта в феде¬ральном министерстве при наличии семилетнего стажа государствен¬ной службы: …