#946281
Какие методы наиболее эффективные для обучения персонала поведенческим навыкам (ведение переговоров, проведение заседаний, работа в группе). При необходимости указать несколько:
Варианты ответа:
  • инструктаж
  • ротация
  • ученичество и наставничество
  • лекция
  • разбор конкретных ситуаций
  • деловые игры
  • самообучение
  • видеотренинг
Тематика: Организация работы кадровой службы Основы кадрового документооборота Психологические проблемы деятельности организации
Курсы в категории: Экономика и управление
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Какие методы наиболее эффективные для обучения техническим приемам (ремонт несложной бытовой техники, электродвигателей, прием коммунальных платежей, расчет процентов по вкл Карьера - эт Наиболее распространенный в практике организаций подход к управленч Аттестация – это форма оценки человека, Аттестация персонала -