Вопрос № 914551

Была разработана автоматизированная информационная система «Кадры», которая прошла испытание в отделе компании «Альянс» и была успешно внедрена в деятельность организации. Но законодательная база меняется, правила ведения кадрового учета изменились, были добавлены новые документы по учету кадров, трудовые книжки были переведены в электронный формат. Нужно изменить работу системы, чтобы она соответствовала всем требованиям законодательства. Нужно ли разрабатывать новую систему? Какие при этом эксплуатационные документы следует разработать?

Курс посвящен изучению принципов работы с проектной документацией, включая ее разработку, оформление и систематизацию. Рассматриваются методы организации документооборота, контроль сроков выполнения задач и распределение ресурсов. Особое внимание уделяется стандартизации процессов и снижению рисков при реализации проектов. Умение грамотно вести документацию позволяет повысить эффективность управления проектами и обеспечивает прозрачность всех этапов работы.
Варианты ответа:
  • Новую систему разрабатывать не следует, так как можно модифицировать имеющуюся систему, все эксплуатационные документы следует разработать заново с учетом внесенных в систему изменений
  • Новую систему разрабатывать не следует, после внесения изменений в автоматизированную систему «Кадры» следует разработать документ «Извещение об изменениях» и осуществить выпуск бюллетеней о внесении соответствующих изменений во все взаимосвязанные документы
  • Следует разработать новую информационную систему «Кадры» с учетом всех требований современного законодательства и подготовить полный комплект эксплуатационных документов

Ответ будет доступен после оплаты

📚 Похожие вопросы по этой дисциплине