Ликвидацией организации признают …
🧠 Тематика вопроса:
Программа изучает современные тенденции и правовые механизмы в сфере трудовых отношений, включая актуальные изменения законодательства. Рассматриваются практические аспекты применения норм права, конфликтные ситуации и способы их разрешения. Особое внимание уделяется балансу интересов работников и работодателей, а также эффективному управлению персоналом в рамках правового поля. Материал поможет развить навыки анализа трудовых споров и формирования кадровой политики организации.
Варианты ответа:
- слияние двух юридических лиц с образованием третьего
- поглощение одного юридического лица другим
- прекращение деятельности организации
- слияние двух юридических лиц с образованием третьего, поглощение одного юридического лица другим, а также прекращение деятельности организации
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Основанием для увольнения при ликвидации организации-работодателя является …
- Основанием для начала процедуры сокращения и увольнения по соответствующему основанию будет принятие …
- Если работник находится в учебном отпуске, уволить его по сокращению …
- Неверно, что сменой собственника имущества организации является переход права собственности …
- В случае реорганизации и/или смены собственника имущества, по общему правилу, работники увольняются по …