Если изобретение было создано работником в связи с выполнением своих трудовых обязанностей, работник письменно уведомил об этом работодателя, но по прошествии 6 месяцев работодатель не подал заявку на выдачу патента в Роспатент, то в этом случае работник имеет право …
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на освоение фундаментальных принципов и современных методов в данной области, формирование практических навыков и развитие аналитического мышления. Рассматриваются ключевые концепции, инструменты и технологии, применяемые в профессиональной деятельности. Особое внимание уделяется решению прикладных задач, работе с реальными кейсами и развитию компетенций, востребованных на рынке труда. Программа включает теоретические модули, практические задания и проекты для закрепления знаний. Подходит для начинающих и специалистов, желающих углубить свою подготовку.
Варианты ответа:
- на вознаграждение
- на получение патента
- использования служебного изобретения
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Если лицензионный договор на передачу права использования товарным знаком заключен 01.09.2014, право использования передается сроком на 4 года, договор зарегистрирован в Роспатенте 28.09.2014, а сублицензионный договор заключен 11.05.2015 на срок 3,5 года, то дата окончания срока действия сублицензионного договора – …
- К методам затратного подхода относится метод …
- Оставшийся срок действия исключительных прав на товарный знак по состоянию на 01 сентября 2015 года составляет …, если работа по созданию товарного знака завершена 30 января 2008 года, подана заявка в Роспатент 01 марта 2008 года, товарный знак зарегистрирован в Государственном реестре 01 февраля 2009 года, а лицензиат начал выпуск продукции с 01 июля 2012 года
- К методам доходного подхода относится метод …
- Расположите в правильной последовательности этапы процесса оценки: