Отбор работников для работы по трудовому контракту в иностранном государстве и ответственность за правильность этого отбора обеспечивает
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина изучает ключевые принципы и методы анализа данных, включая сбор, обработку и интерпретацию информации. Рассматриваются современные инструменты и технологии, применяемые в различных областях, от бизнеса до науки. Особое внимание уделяется практическим навыкам работы с большими массивами данных, визуализации результатов и принятию решений на основе аналитики. Курс также затрагивает вопросы этики и безопасности при работе с информацией.
Варианты ответа:
- принимающая страна
- направляющая страна
- третья страна, занимающая нейтральную позицию по отношению к конкретному процессу международной трудовой миграции
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Проблема репатриации иностранных рабочих на родину после окончания срока контракта может быть успешно решена
- Данные анализа КНЭ, как правило, группируют в следующее число факторов
- Валютные переводы трудящихся-мигрантов к себе на родину … отражаются на экономике страны-донора
- Страны-доноры рабочей силы поощряют ввоз в страну трудящимися-мигрантами, возвращающимися из-за рубежа, средств производства,
- Слова о том, что при возвращении из-за границы трудящихся-мигрантов, страна-донор получает «обогащенные» трудовые ресурсы, подразумевают, что