#1272127

#1272127: Кадровая служба организации представляет собой …

Кадровая служба организации представляет собой …
Варианты ответа:
  • элемент структуры системы управления персоналом
  • подразделение, отвечающее за кадровое направление деятельности организации
  • элемент структуры системы управления персоналом, а также подразделение, отвечающее за кадровое направление деятельности организации

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Тематика: Кадровая стратегия современной организации Организация работы кадровой службы Отраслевая специфика управления персоналом
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Сопоставьте правильно названия основных направлений кадровой стратегии и их определений: Общество с ограниченной ответственностью ООО «Стройинвест» существует на рынке 17 лет. За этот период финансовые обороты общества выросли практически в 30 раз по сравнению с первым годом работы. Штат организации с 60 сотрудников увеличился до 2 600. У кадрового департамента, в штате которого – 30 сотрудников, на сегодняшний день разработаны антикризисные кадровые программы. У организации есть возможность выстраивать долгосрочное кадровое планирование, ее кадровый департамент имеет инструменты диагностики кадровой ситуации на внешнем и внутрифирменном рынке труда. Руководство ООО «Стройинвест» использует рациональные и нерациональные механизмы в анализе определенных ситуаций. Исходя из перечисленных условий определите, к какому типу можно отнести кадровую политику ООО «Стройинвест»? Объектом деятельности кадровой службы является … Цель политики … персонала – это профилактика трудовых и межличностных конфликтов и создание предпосылок для формирования и поддержания в трудовом коллективе отношений корпоративного духа В ряду принципов построения современной системы кадровой службы – … (укажите 3 варианта ответа)