#123080

#123080: Цель кадровой политики …

Цель кадровой политики …
Варианты ответа:
  • обеспечение оптимального баланса процессов обновления и сохранения численного и качественного состава кадров в соответствии с потребностями организации
  • создание оптимальной структуры издержек на персонал и получаемого результата
  • максимизация прибыли
  • создание положительного образа компании во внешней и внутренней среде
  • преемственность и стабильность в управлении предприятием
Тематика: Управление персоналом
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
В зависимости от ориентации на внутренние и внешние источники комплектования кадровая политика делится на … Этап проектирования кадровой политики, целью которого является разработка процедур диаг¬ностики и прогнозирования кадровой ситуации с помощью строго определенных индикаторов состояния кад¬рового потенциала – это … Корпоративные центры, как средство обучения персонала используются в рамках Премиальную форму оплаты труда надо использовать… Стимулировать сотрудника – означает …