#1143524
Установите соответствие между методами оценки претендентов на вакантные должности и группами и категориями должностей гражданской службы, для которых они обязательны:
Варианты ответа:
  • Руководители
  • Специалисты (главная группа)
  • Обеспечивающие специалисты (младшая группа)
  • проведение групповых дискуссий
  • подготовка проекта документа
  • тестирование
Тематика: Государственная и муниципальная служба Государственная служба Управление изменениями на государственной и муниципальной службе
Курсы в категории: Политология и социальные науки
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Установите правильную последовательность прохождения оценочных этапов претендентами на должности государст Победителю в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы может быть установлен испытательный с При наличии заявки на участие в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы только от одного пр Для государственной гражданской службы и муниципальной службы действует различный правовой режим назначения на должности: если для государственной гражданской службы … – это обще Цель такого метода оценки претендентов, как …, состоит в проверке уровня владения русским языком, знаний основ Конституции РФ, законодательства РФ о государственной службе и о противодействии коррупции, знаний и умений в...