#1018228

#1018228: Согласно ст. 74 Трудового кодекса РФ, о предстоящих изменениях условий трудового договора работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за …

Согласно ст. 74 Трудового кодекса РФ, о предстоящих изменениях условий трудового договора работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за …
Варианты ответа:
  • Текстовый ответ
Тематика: Актуальные вопросы регулирования трудовых отношений Основы регламентации и нормирования труда Трудовое право
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Бланки Т-2 в организациях являются документами строгой отчетности и подлежат сохранению в течение … лет … – новая отчетная форма по электронным трудовым книжкам в Пенсионный фонд России Документ, содержащий сведения о въезжающих или прибывших в Российскую Федерацию иностранном гражданине или лице без гражданства и о сроке их временного пребывания в Российской Федерации, – это … Коллективный договор заключается на срок не более … лет с дальнейшей возможной пролонгацией Договор гражданско-правового характера может заключаться на срок не более …