📚

Участники и динамика конфликта

Учебная дисциплина Участники и динамика конфликта изучает структуру, поведение сторон и этапы развития конфликтных ситуаций, помогая анализировать причины, управлять эмоциями и находить конструктивные решения в профессиональной и личной сфере.

Чему способствует повышение лояльности сотрудников к компании?
#928482
Что предполагает комплексное психодиагностическое исследование личности?
#928483
Индивидуальное психологическое консультирование в рамках организации может быть …
#928484
Чего позволяют достичь социально-психологические методы исследования коллектива?
#928485
Какие методы наиболее эффективны при тимбилдинге?
#928486
Что относится к основным принципам тимбилдинга?
#928487
Какие существуют формы командного управления?
#928488
Можно выделить такой позитивный результат конфликта, как возможность …
#931620
Лишний тип стратегии поведения в конфликте – …
#931621
Неверно, что отличительной чертой манипулятивного воздействия на оппонента является …
#931622
Неверно, что такой вид манипуляции, как …, является лингвистическим видом манипуляции
#931623
Неверно, что … является способом противостояния манипуляциям
#931624
Неверно, что … относится к техникам психологического давления
#931625
Неверно, что такой прием, как …, подходит для грамотной аргументации оппоненту
#931626
Техника СПА для корректного отказа означает «…»
#931627
Техника «бутерброда» для корректного отказа работает потому, что …
#931628
Под схему «Выслушать до конца – Убедиться, что правильно поняли – Посочувствовать – Извиниться – Предложить решение – Пр...
#931629
Лишний параметр эффективной критики, направленной на результат, – …
#931630
Конфликтом нужно уметь управлять, потому что …
#931631
Лишнее действие в ходе посредничества в конфликтах – …
#931632

« 1 ... 58 59 60 61 62 »